Contratação de Cuidadores: Oportunidade para Profissionais da Educação
A Prefeitura de Cuiabá anunciou, nesta quinta-feira (2), a 7ª convocação dos candidatos aprovados no Processo Seletivo Simplificado nº 05/2025/GS/SME. Esta convocação tem como objetivo a contratação temporária de cuidadores, que desempenharão um papel fundamental na inclusão de alunos com deficiência nas escolas municipais durante o ano letivo de 2026.
Nesta fase, quatro candidatos serão chamados para atuar como Cuidador de Aluno com Deficiência, com uma carga horária de 30 horas semanais. Esses profissionais terão a importante tarefa de oferecer suporte direto a estudantes com necessidades especiais, contribuindo assim para um ambiente educacional mais inclusivo e acessível.
Os convocados deverão realizar o cadastro e enviar a documentação solicitada através do portal eletrônico da Prefeitura. Após a análise e deferimento da documentação, é imprescindível que os candidatos compareçam pessoalmente à Secretaria Municipal de Educação, localizada na Rua Diogo Domingos Ferreira, nº 292, no bairro Bandeirantes, dentro das datas e horários definidos no edital, para o processo de atribuição dos cargos.
Importância da Leitura dos Editais
A Secretaria Municipal de Educação destaca a relevância de que os convocados leiam atentamente todos os editais relacionados ao processo. O não comparecimento no horário estipulado ou a falha no envio completo da documentação exigida acarretará a eliminação do candidato, sem possibilidade de nova convocação.
Além disso, candidatos que chegarem após o chamado de seus nomes serão posicionados no fim da lista. O comparecimento fora do horário também resultará em eliminação, conforme as regras estabelecidas no edital.
Os documentos necessários para a efetivação da contratação incluem RG, CPF, título de eleitor, PIS/PASEP, certificado de reservista (se aplicável), comprovante de residência, dados bancários, diploma ou certificado de conclusão de curso acompanhados do histórico escolar, exame admissional e certidões negativas.
O exame admissional deve ser realizado anteriormente, em um local de escolha do candidato, e precisa indicar tanto o cargo quanto a aptidão para a função.
Sobre o Processo Seletivo
O processo seletivo em questão foi realizado em 2025, com a oferta de 1.400 vagas para contratação temporária e formação de cadastro reserva, destinado a candidatos com nível médio. A iniciativa visa suprir as necessidades temporárias da rede municipal de ensino e garantir a continuidade dos serviços educacionais na cidade.
As atribuições para os candidatos convocados estão programadas para o dia 9 de abril de 2026, às 8h, na Regional Campo, na EMEBC Profª Benedita Xavier Rodrigues. A Secretaria reitera que somente os candidatos que cumprirem todas as etapas do edital, incluindo o envio correto da documentação e o comparecimento nos prazos determinados, serão efetivados.