Setor de Serviços e Criação de Empregos
No mês de fevereiro de 2026, Mato Grosso registrou a criação de 4.749 novos postos de trabalho com carteira assinada. Os dados, divulgados nesta terça-feira (31) pelo Ministério do Trabalho e Emprego, por meio do Novo Caged, indicam que o estado continua em um ritmo de crescimento, apesar da retração sazonal observada na agropecuária. O setor de Serviços se destacou como o principal responsável por essa expansão, gerando 3 mil novas oportunidades de emprego, demonstrando a força da economia mato-grossense.
Além de Serviços, outros setores também contribuíram positivamente para o cenário de emprego no estado. A Construção Civil, por exemplo, adicionou 1,1 mil vagas, enquanto a Indústria e o Comércio geraram 991 e 942 novas oportunidades, respectivamente. Esses números refletem uma diversificação da economia local e um movimento de recuperação em áreas que também são essenciais para o desenvolvimento do estado.
Retração da Agropecuária e Impactos no Emprego
Diferente do mês anterior, a agropecuária foi o único setor a registrar um saldo negativo, com o fechamento de 1.351 postos. Esse fenômeno é considerado uma ocorrência comum durante a transição entre safras, o que ressalta a sazonalidade que pode impactar a geração de empregos nesse setor específico. Essa realidade chama a atenção para a necessidade de estratégias que possam amenizar os efeitos da sazonalidade, promovendo uma maior estabilidade no mercado de trabalho rural.
Destaques Regionais no Emprego
A capital, Cuiabá, manteve-se como o principal polo gerador de empregos em Mato Grosso, contabilizando 1,6 mil novas vagas. Com esse resultado, a cidade atinge um total de 229,6 mil trabalhadores formalizados. No interior do estado, as cidades de Rondonópolis, Sinop, Primavera do Leste e Várzea Grande também se destacaram, com a criação de 507, 481, 431 e 372 novas vagas, respectivamente. Esses dados evidenciam a importância das regiões além da capital na dinâmica do mercado de trabalho.
Perfil das Contratações: Protagonismo Feminino e Jovens Profissionais
Um aspecto importante observado em fevereiro foi o perfil das novas contratações. As mulheres se destacaram, ocupando a maioria das vagas, com 3,2 mil novas inserções no mercado. Em contrapartida, os homens somaram 1,4 mil novas oportunidades. Além disso, o mercado de trabalho manteve um foco significativo em jovens entre 18 e 24 anos, que representaram 2,5 mil das novas contratações. Profissionais com ensino médio completo também foram bastante requisitados, totalizando 3,3 mil vagas. Esses dados ressaltam a evolução das contratações e a necessidade de formação adequada para atender às demandas do mercado.
Em suma, o cenário de emprego em Mato Grosso em fevereiro de 2026 revela um movimento positivo, impulsionado principalmente pelo setor de serviços e pela diversidade na economia local. Apesar da retração na agropecuária, as regiões do estado mostram um potencial de crescimento e adaptação, com destaque para o papel feminino e a valorização de jovens profissionais.